Especializar o profissional de Engenharia e Arquitetura na função de garantir, através de inspeção, planejamento e laudos técnicos, a segurança dos trabalhadores em seu ambiente de trabalho. Através do desenvolvimento técnico perante o conhecimento das NRs (Normas Reguladoras), o profissional será responsável por orientar a CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, indicar e fiscalizar o uso de equipamentos, promovendo a segurança no meio operacional em todas as suas instâncias e capacitar e atualizar profissionais.
O curso é voltado para Engenheiros, Arquitetos e áreas afins.
Introdução à Engenharia de Segurança do Trabalho
Legislação, Normas Técnicas e Responsabilidade Civil
Gerências de Riscos
Prevenção e Controle de Riscos
O Ambiente e as Doenças do Trabalho
Ergonomia
Higiene do Trabalho - Riscos Físicos, Químicos e Biológicos no ambiente de Trabalho
Trabalho de Conclusão de Curso - Segurança do Trabalho
Psicologia na Engenharia de Segurança, Comunicação e Treinamento
Administração Aplicada a Engenharia de Segurança do Trabalho
Proteção contra Incêndios e Explosões
Proteção ao Meio Ambiente
Trabalho de Conclusão de Curso - Segurança do Trabalho
Promover a especialização de profissionais para atuarem nos setores empresariais, estratégicos, gerenciais e técnicos, nos conceitos, técnicas e decisões referentes ao Marketing, em suas diferentes modalidades.
Profissionais de diversas áreas.
Marketing, globalização e comportamento do consumidor.
Pesquisa de mercado
Gestão financeira em marketing
Gestão de produtos e serviços
Gestão de pessoas
Canais de distribuição
Gestão de clientes
Gestão da comunicação
Metodologia do Trabalho científico e da Pesquisa
TCC - Planejamento de marketing
Capacitar profissionais de diversas áreas para administrar questões generalistas e específicas na área de Gestão de Pessoas, afim de atuarem em: empresas públicas e privadas, assessoria e consultorias, em consonância com os princípios técnicos, legais e éticos.
Profissionais de diversas áreas.
Ética Profissional
Teoria das Organizações e Administração
Modelos Contemporâneos de Organização
Metodologia do Trabalho Científico e da Pesquisa
Ética, Cultura, Poder e Mudança Organizacional
Gestão de Pessoas e Comportamento Organizacional
Gestão estratégica, Liderança e criatividade
Recrutamento, Seleção, Treinamento, plano de cargos e salários
Negociação e Gestão de Conflitos
Qualidade de vida no Trabalho e Gestão do Stress
Gestão por Competência, de Talentos e do conhecimento
Projetos, Planejamento e Consultoria em RH
Seminários de Orientação
